大學選才與高中育才輔助系統

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國立嘉義大學
企業管理學系 加入比較清單

管理學群 企業管理學類


    資料上架時間:2019/9/27 下午 04:27:56

學系特色

企業管理學系理論與實務並重,強調企業五管(產銷人發財)知識的傳授,並以誠正、理性、效率為企業管理之原則,培養學生具備成熟穩健之特質,同時兼具獨立思考與問題解決之能力,最終成為具備敬業精神、專業素養,與創業理想之管理人才。


學科意涵

「企業管理」涉及兩套系統性知識的學習,一為「企業功能」,另一為「管理功能」,各取前二字,合稱之為「企業管理」。企業管理學系學生主要在學習如何管理企業的知識,也就是學習企業功能(生產、行銷、人力資源、研發、財務)和管理功能(規劃、組織、領導、控制)的知識。


學習方法



與相關科系之異同

相對行銷系、人資系、財金系與資管系,企管系是生產與作業管理、行銷管理、人力資源管理、財務管理、資訊管理等必修課程和相關的選修課程皆有學習,比較傾向是通才教育,故對企業的運作會建立全面性、系統性的觀點。學生畢業後,不管是應徵服務業或製造業,可以選擇的企業部門會比較寬廣,企管系畢業生可視自己興趣,應徵企業的行銷部門、財務部門、人力資源部門或生產部門等。


生涯發展容易誤解之處

外界容易誤以為企管系畢業生,畢業後就直接從主管做起!但,萬丈高樓平地起!任何一個系所的大學畢業生幾乎都是從基層做起,企管系畢業生亦復如此,爾後隨著年資、工作表現與內部考試,才逐步往上升遷。


學習方法容易誤解之處

外界容易誤以為企管系「什麼都學,什麼都不會」或「樣樣都學、廣而不專」。爰舉兩例說明並澄清之:
「行銷研究」需要用到問卷設計、實驗設計與統計分析等專業技術;「投資學」需要用到基本分析與技術分析,才能決定買哪支股票?以及股票的合理買進價格和賣出價格,其它課程依此類推,皆傳授相關專業知識。


補充提醒與說明

由於本系注重通才的培育,因此,針對人力資源管理、生產與作業管理、財務管理、行銷管理、資訊管理等領域課程,都提供完整之一系列課程規劃,以加強學生之統合能力。並且,同學也可以透過所選擇的學程(管理學術學程或經營實務學程),來強化特定的專長能力。


核心課程地圖

  • 大一必修
    • 管理學
    • 會計學I
    • 會計學II
    • 經濟學I
    • 經濟學II
  • 大二必修
    • 統計學I
    • 統計學II
    • 行銷管理
    • 財務管理
    • 人力資源管理
    • 作業管理
    • 資訊管理
  • 大三必修
    • 管理科學
    • 管理會計
    • 策略管理
    • 企業倫理
  • 大四必修
    • 管理實務個案研討

專業選修課程

  • 管理學術學程
    • 課程偏向管理理論,科目如下: 企業概論、商用微積分、管理數學、組織行為、消費者行為、企業研究方法、品質與績效評估、行銷研究、國際企業管理、供應鏈管理、國際人力資源管理、管理心理學
  • 經營實務學程
    • 課程偏向經營實務,科目如下; 企業概論、商業套裝軟體、組織行為、日本式經營與個案分析、物流管理、商用法規、財務報表分析、溝通與簡報技巧、電子商務、企業實習、服務業行銷、商用日文、管理心理學

特色課程

適合從事工作


  • 人力資源人員(主管)

    • 執行企業或組織內部的人力資源工作,包括招募甄選、教育訓練、生涯發展、薪酬福利、員工關係、績效評估等。


  • 行銷企劃人員(主管)

    • 進行市場調查,蒐集市場資訊,藉以擬定產品或活動的行銷企劃案,並運用各種行銷工具以達成產品或活動的最佳曝光效果。


  • 財務分析人員

    • 研讀產業資料及財務報表,分析及預測公司各種財務指標,並提供公司財務建議或幫助客戶進行投資決策。


  • 生管人員(主管)

    • 根據工廠生產計畫、生產能力,協助工廠現場的生產進度及進行進度跟催。


  • 專案管理師

    • 運用專案管理技術,參與專案的計畫、執行與管控,確保專案能在規定的時間內完成。



系友生涯發展


多元能力


領導協調:能帶領大家執行任務或為相同目標而共同努力。
25% Complete
25%
組織能力:能掌握細節、依規則有系統地安排事務或完成任務。
20% Complete
20%
說服推廣:讓他人同意觀點、聽從建議,進而改變看法或有所行動。
20% Complete
20%
外語能力:外國語文聽說讀寫能力。
15% Complete
15%
文書處理:能快速地查找與記錄資料,妥善管理並檢核其是否精確。
10% Complete
10%
閱讀理解:能理解文章的意涵與邏輯,及所想傳達的訊息與想法。
10% Complete
10%

個人特質


社交性:活潑熱情、健談多言、善於交際、樂於與人群互動、人際層面廣泛
15% Complete
15%
深思性:思考深入,審慎嚴謹,考慮周詳。要收集完整資訊再做決定,盡力面面俱到。考量若不周詳寧可延遲
15% Complete
15%
活動性:動作迅速敏捷,積極主動,容易付出行動,喜歡動態活動
10% Complete
10%
變通性:思考行事彈性活潑,喜歡變化、改變、創新,充滿想像力與新點子
10% Complete
10%
樂群性:關心别人、對人友善、隨和、喜歡處在人群中、樂於參與
10% Complete
10%
自信心:自信自重,肯定自我,喜愛自我;有較高的能力感、勝任感及控制感,不易受他人表現影響
10% Complete
10%
開朗性:樂觀開朗精神飽滿,心無掛礙輕鬆愉快,幸福滿足心理負擔低
10% Complete
10%
客觀性:多元客觀,易於參考接納外部意見,願意接納意見並有彈性
10% Complete
10%
合作性:與人合作,共同完成事情;能包容,勉力求全,願意妥協
5% Complete
5%
探究性:願意突破現狀,接受新的及未知的挑戰、情境或學習內容
5% Complete
5%

圖表來源為該校系之重視百分比,加總為100%;百分比越高,代表越重視。



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